首頁 > 交流園地 > 人物風(fēng)采 > 正文
李松慶先進事跡簡介
發(fā)布日期：2016-03-09 來源：上海市設(shè)備管理協(xié)會
點擊數(shù)：23268
李松慶，男，1970年出生，福建省永定市人，大學(xué)學(xué)歷，上海信誼藥廠有限公司工程設(shè)備部主管，1992年參加工作，1996年從事設(shè)備管理工作至今，在設(shè)備管理等方面有著豐富的經(jīng)驗及突出的成績。
李松慶同志在近年的設(shè)備管理工作中，從管理體系、特設(shè)管理、安全設(shè)施、管控手段、檢修維護、資料管理等六個方面著手。建立設(shè)備管理體系，制定各項設(shè)備管理制度、操作規(guī)程及崗位職責(zé)，為設(shè)備管理打下了扎實的基礎(chǔ)，通過每月設(shè)備月報表強化主動進行設(shè)備管理的意識，通過預(yù)防性維護，變被動為主動。他還特別加強了特種設(shè)備的管理。
目前進行的GMP改造中有相當(dāng)數(shù)量的新購設(shè)備，為此他成立各類設(shè)備專業(yè)組，交流設(shè)備性能的優(yōu)劣處、提出建議，同時盡可能實行同類設(shè)備的統(tǒng)一采購，以合適的價格購買高性價比的設(shè)備。為提高維修人員整體技術(shù)素質(zhì)，他建議將操作人員及機修人員派至設(shè)備廠商進行培訓(xùn)以掌握新設(shè)備性能和提高維修技術(shù)，回廠后對車間操作工培訓(xùn)，提高操作技能，減少因誤操作而引起的設(shè)備故障。通過請進來、走出去不斷的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、交流，提高了設(shè)備管理的專業(yè)素質(zhì)。
李松慶同志還通過設(shè)備管理會議，進行設(shè)備管理經(jīng)驗交流、指導(dǎo)、檢查、跟進，及時傳達在集團的設(shè)備管理考評過程中發(fā)現(xiàn)的問題和好的方面，好的借鑒，不足之處立即改正，從而在集團組織的設(shè)備管理基本規(guī)范考評和創(chuàng)建星級設(shè)備站房活動中取得了好成績。
李松慶同志在自己的工作崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、吃苦耐勞，在自己的工作崗位上傾注了自己的心血。
